कैपिटलाइज़ेशन टेबल क्या है?
कैपिटलाइज़ेशन टेबल कंपनी के सभी शेयरधारकों के साथ-साथ कंपनी द्वारा जारी किए गए सभी प्रतिभूतियों का रिकॉर्ड है जो मूल्य निर्धारण के साथ जारी किए गए हैं, पसंदीदा शेयर, इक्विटी शेयर, वारंट, परिवर्तनीय ऋण आदि और उनके होल्डिंग्स जो ट्रैक रखने में मदद करते हैं। कंपनी के इक्विटी स्वामित्व और स्टेकहोल्डर्स के प्रतिशत की हिस्सेदारी।
स्पष्टीकरण
एक कैपिटलाइज़ेशन टेबल, जिसे अक्सर 'कैप टेबल' कहा जाता है, एक स्प्रेडशीट में रखी गई तालिका होती है, जिसमें अलग-अलग संभावनाओं में किसी कंपनी की प्रतिभूतियों और शेयरहोल्डिंग को रिकॉर्ड करने वाले अलग-अलग अनुलग्नक हो सकते हैं। तालिका में हितधारकों के डेटा और उस समय उनके द्वारा रखी गई प्रतिभूतियाँ शामिल हैं। तालिका में शेयरधारकों और प्रवर्तकों के शेयरों के प्रतिशत का भी उल्लेख किया गया है। यह तालिका समय-समय पर अद्यतन करती है या जब भी किसी उदाहरण के लिए तालिका को अद्यतन करने की आवश्यकता होती है, तो जारी की गई पूंजी के मामले में, शेयरधारिता में परिवर्तन।
कैपिटलाइज़ेशन टेबल कैसे बनाएं?
पूंजीकरण तालिका कंपनी के अधिग्रहण के दौरान प्रमोटरों द्वारा बनाए गए शेयरहोल्डिंग के प्रतिशत के साथ तैयार की जाती है। यह एक एक्सेल फ़ाइल में एक शीट को बनाए रखने के द्वारा बनाया जा सकता है। एक स्प्रेडशीट का उपयोग शेयरधारकों के नाम और उनके द्वारा रखी गई प्रतिभूतियों के नाम को रिकॉर्ड करने के लिए किया जाना है, जो कि उस समय में उनके हिस्से की हिस्सेदारी के प्रतिशत का मूल्यांकन करते हैं। एक ही स्प्रेडशीट के भीतर, हम पहले चरण में जारी किए गए प्रतिभूतियों के रिकॉर्ड और कंपनी द्वारा किए गए मुद्दे के हर चरण में हर ताजा प्रतिभूतियों की रिकॉर्डिंग को बनाए रख सकते हैं और वितरण के प्रतिशत का भी उल्लेख कर सकते हैं।
सबसे पहले, कंपनी के अधिग्रहण पर, प्रमोटरों या संस्थापकों की होल्डिंग दर्ज की जाती है। उसके बाद, सार्वजनिक या व्यक्तियों को प्रतिभूतियों के मुद्दे पर, शेयरधारकों के नाम और उनके द्वारा रखी गई प्रतिभूतियों की संख्या प्रतिभूतियों के मूल्य के साथ दर्ज की जाती है। प्रतिभूतियों के हस्तांतरण या ताजा प्रतिभूतियों के मुद्दे पर हर बार एक ही शीट अपडेट की जाती है।
कैपिटलाइज़ेशन टेबल का उदाहरण
मान लें कि नींव / अधिग्रहण पर एक कंपनी ने अपने प्रमोटरों को $ 4, 000 के शेयरों के साथ $ 1500 प्रत्येक के शेयर के लिए सामान्य इक्विटी जारी की है, जिससे शेयरों की संख्या 375000 हो गई है। आगे, कंपनी ने 1125000 शेयरों के मूल्य के शेयरों को वरीयता दी है, जिनमें से प्रत्येक ने 9 की सदस्यता ली है। 300000, 90000, 75000, 115000, 100000, 50000, 250000, 45000, 100000 शेयरों के रूप में खरीदे गए शेयर। हमें एक कैपिटलाइज़ेशन टेबल तैयार करने की आवश्यकता है।
उपाय
विस्तृत गणना के लिए ऊपर दी गई एक्सेल शीट का संदर्भ लें।
कैपिटलाइज़ेशन टेबल का उपयोग कैसे करें?
इसका उपयोग किसी कंपनी के भीतर शेयरहोल्डिंग रचना और पैटर्न को रिकॉर्ड करने के लिए किया जाता है, जिसे परिवर्तन या स्थानांतरण या नए ताजा इक्विटी के मुद्दे के आधार पर तालिका को अपडेट करके किया जा सकता है।
जब प्रबंधन कंपनी के लिए धन जुटाने का फैसला करता है, तो कैप तालिका का संदर्भ कंपनी को विभिन्न प्रतिभूतियों के माध्यम से धन जुटाने और कंपनी के ऋण इक्विटी अनुपात में इस तरह के प्रभाव का विश्लेषण करने में मदद करता है। प्रतिभूतियों के मुद्दे के मामले में, सदस्यता कंपनी को अंतिम रूप देने के लिए पूंजीकरण तालिका को भी देखें ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि कंपनी के लिए निर्णय लेने की शक्ति किसी विशेष व्यक्ति या विशेष समूह के भीतर नहीं आती है।
कैप टेबल में, जारी करने वाली प्रतिभूतियों की तारीख का भी उल्लेख किया जा सकता है, जो संगठन को परिवर्तनीय प्रतिभूतियों पर गौर करने में मदद कर सकता है और इसका प्रभाव सुरक्षा वितरण की संरचना पर पड़ेगा। कर्मचारी स्टॉक विकल्प जारी करने के मामले में, पूंजीकरण यह भी विवरण प्रदान करता है कि कितने शेयरों को सब्सक्राइब किया गया है, कितना खारिज किया गया है, और कितने एक विशेष समय में शेष हैं।
महत्त्व
पूंजीकरण तालिका कंपनी की बैलेंस शीट के खातों को नोट्स बनाने में मदद करती है, जहां कंपनी के प्रतिभूतियों के अनुपात में महत्वपूर्ण हिस्सेदारी रखने वाले हितधारकों की सूची का खुलासा करना आवश्यक है। तालिका कंपनी के भीतर निर्णय लेने की शक्ति में अलगाव का निर्धारण और विश्लेषण करने में मदद करती है, यह सुनिश्चित करके कि किसी संगठन के भीतर निर्णय लेने की शक्ति एक समूह के भीतर नहीं आती है।
यह निदेशक मंडल को यह भी तय करने में मदद करता है कि कंपनी के लिए धन कैसे जुटाया जाए और कानूनों का अनुपालन सुनिश्चित किया जाए। यानी, क्या किसी कंपनी को अधिक सामान्य शेयर जारी करने चाहिए या नए डिबेंचर के मुद्दे से फंड जुटाना चाहिए ताकि कंपनी का ऋण-इक्विटी अनुपात जांच में हो। यह बोर्ड को यह तय करने में भी मदद करता है कि कर्मचारियों के साथ संगठन के हित से मेल खाने के लिए कर्मचारी स्टॉक विकल्प जारी करें या नहीं और उन्हें कंपनी के मिशन और विजन की ओर प्रेरित करने के लिए प्रोत्साहन प्रदान करें।
निष्कर्ष
पूंजीकरण तालिका में हितधारकों की सूची और उनके पास किसी विशेष समय में रखने का प्रतिशत होता है। नई कंपनियों के लिए ऐसा करना सरल है, लेकिन बढ़ती सार्वजनिक कंपनियों के लिए, कैप तालिका अधिक जटिल हो जाती है। निजी कंपनियों के मामले में, शेयरधारक की सूची सीमित है, और शेयरों का हस्तांतरण भी सीमित है, इसलिए पूंजीकरण तालिका को बनाना और बनाए रखना कम जटिल हो जाता है। लेकिन सार्वजनिक कंपनियों के मामले में, नई सार्वजनिक प्रतिभूतियों के मुद्दे पर, शेयरधारकों की संख्या बड़ी हो जाती है और शेयरों में नियमित लेनदेन भी होल्डिंग हितधारकों के रिकॉर्ड को ट्रैक करना मुश्किल बनाते हैं। इस मामले में, एक कंपनी या तो भारी सॉफ्टवेयर का उपयोग करती है या ऐसे मामलों की हैंडलिंग को आउटसोर्स करती है।
